В августе 2026 года количество увольнений в США достигло 52,881, что на 58% больше, чем в предыдущем месяце. Тем не менее, по сравнению с августом 2025 года, количество увольнений снизилось на 38%, что указывает на улучшение ситуации в долгосрочной перспективе. Это также является самым низким уровнем увольнений для августа с 2022 года.
По данным отчета компании Challenger, Gray & Christmas, увольнения в августе 2026 года были сосредоточены в нескольких отраслях, включая потребительские товары, продукты питания и технологии. Эксперт по трудовым вопросам и главный коммерческий директор компании, Энди Чалленджер, отметил, что август 2026 года стал самым спокойным с 2022 года, но в целом соответствует средним показателям за этот месяц с середины 2010-х годов.
Снижение увольнений в сравнении с прошлым годом может свидетельствовать о том, что компании адаптируются к текущим экономическим условиям и начинают наращивать рабочие силы. Это может быть позитивным знаком для рынка труда в целом, указывая на возможное восстановление и стабильность в будущем.