Почти 40% работников поколения X в возрасте от 46 до 61 года притворяются, что довольны своей работой. Такие данные приводит Fast Company. Среди миллениалов показатель составил 26%, среди поколения Z — 22%.

При этом 86% всех опрошенных признались, что за последнюю неделю показывали больший интерес к работе, чем испытывали на самом деле. В материале не указаны размер выборки и методика опроса.

Результаты указывают на распространённое расхождение между тем, как сотрудники демонстрируют отношение к работе, и тем, что они чувствуют. Среди трёх поколений, приведённых в исследовании, чаще всего о притворной удовлетворённости сообщали представители поколения X.