По оценке Goldman Sachs, работники, потерявшие с 2025 года работу в профессиях, подверженных влиянию ИИ, в среднем тратили на поиск нового места примерно на месяц больше, чем другие уволенные. Кроме того, вероятность оставаться безработными через год после потери работы у них была примерно на 10 процентных пунктов выше.

Экономист Goldman Sachs Пьерфранческо Меи сравнил эти результаты с данными о предыдущих волнах технологических изменений за последние четыре десятилетия. По его оценке, масштабы последствий сопоставимы, а ущерб от прошлых изменений на рынке труда оказался долгосрочным. Работники старше 35 лет, вытесненные ИИ, возвращались к полной занятости примерно на пять недель дольше, чем другие уволенные; для работников младше 35 лет разница составляла около трёх недель.

Данные указывают, что влияние внедрения ИИ на занятость может сохраняться и после увольнения, причём восстановление на рынке труда проходит неравномерно для разных возрастных групп. Приведённые оценки относятся к работникам из профессий, подверженных влиянию ИИ, и не описывают всех уволенных.